差分

;4.スタッフ交代

;4.スタッフ交代

:それまでのスタッフを更迭、新たなスタッフを投入するパターン。制作の都合上やむなくというケースもあり、上記3つのパターンに対し受動的なテコ入れとも言える。

:それまでのスタッフを更迭、新たなスタッフを投入するパターン。制作の都合上やむなくというケースもあり、上記3つのパターンに対し受動的なテコ入れとも言える。

:一方、スタッフの交代そのものが上記の3パターンに繋がる場合も往々にしてある。特に作品の制作の中心に立つ立場である監督が交代すると、制作姿勢や作品そのものに対する理解の程度などが影響して作風や物語の方向性、キャラクターの扱いなどの面で多大な変化が生じ易い傾向にあり、交代の前後で評価の差が生じるケースが多い。（1期目は名作と評価されていたのに2期目で監督が変わったら評価が落ちた等。）

:一方、スタッフの交代そのものが上記の3パターンに繋がる場合も往々にしてある。特に作品の制作の中心に立つ立場である監督が交代すると、制作姿勢や作品そのものに対する理解の程度などが影響して作風や物語の方向性、キャラクターの扱いなどの面で多大な変化が生じ易い傾向にあり、交代の前後で評価の差が生じるケースが多い。（1期目は名作と評価されていたのに2期目で監督が変わったら評価が落ちた、数話構成のOVAにおいて交代前後でガラッと作風が変わってしまった等。）

== 主なテコ入れ作品 ==

== 主なテコ入れ作品 ==